Temeri şi nemulţumiri în spitale cu muncă peste normă : Ne arestează pe noi

 

La Spitalul Judeţean Mavromati personalul medical şi auxiliar lucrează cât pentru două norme. Acest aspect a fost scos din nou la iveală în cadrul acţiunii revendicative de vineri, în care zeci de salariaţi ai unităţii au protestat nemulţumiţi din cauză că nu şi-au primit tichetele de masă de la începutul anului.

Se plâng că lucrează pentru două norme, dar nu li se dau toate drepturile băneşti

Multe secţii din spitale îşi desfăşoară cu greu activitatea, pacienţii sunt mulţi şi personalul existent este „exploatat” la maxim, se plâng sindicaliştii. „Colegii mei au scos în evidenţă cum lucrează, ce activitate au, că sunt mai puţini decât ar trebui să fie pe fiecare secţie. Fac câte două norme, iar pentru că lucrează două norme nici drepturile salariale complete nu poate să li se dea, asta ne deranjează”, a declarat Octavian Dumitru lider de sindicat Sanitas. Angajaţii spitalului sunt supăraţi că, pe lângă faptul că lucrează peste puteri, nu sunt răsplătiţi pe măsură.

"Nu ne dă absolut nimic"

Aceştia susţin că sunt nevoiţi să îşi cumpere din bani proprii echipamentul pentru muncă şi că lucrează foarte mult pentru a putea acoperi deficitul de personal. „Nu ne asigură de atâţia ani de zile echipament, noi ne cumpărăm echipament, noi îl spălăm acasă. Nu ne dă absolut nimic, s-a rărit tot personalul, la pediatrie nu ştiu dacă dl director ştie, noi lucrăm pe două secţii, dacă Doamne fereşte se întâmplă ceva cu un copil cine răspunde? Ne arestează pe noi bineînţeles”, a explicat Daniela Bojoga, infirmieră la secţia ORL pediatrie. Salariaţii sătuli să tot aştepte să îşi primească drepturile financiare au mai spus că au lăsat de la ei în ceea ce priveşte necesitatea achiziţionării echipamentelor pentru muncă şi a programului de lucru încărcat, însă nu pot renunţa la tichetele de masă.
CITEŞTE:
Managerul de la „Mavromati” caută sponsori pentru tichetele de masă