Directori cu salarii de lux şi bugete nesimţite

 

Cred că cea mai faină meserie e să fii director la stat. De la Muzeul Judeţean şi pînă la Apa Grup, Urban Serv sau ce unitate din categoria asta vă mai trece prin cap. Vin, nu vin oamenii la teatru, film, spectacol, etc., dai căldură sau leşi oamenii în frig, tu salariul tot ţi-l iei. Şi nu e mic deloc. Cam de la 1.000 de euro în sus se discută. Că altfel nici nu se merită să te “sacrifici” (pe bune, cam asta e formularea multora dintre directorii în cauză) pentru comunitate.

Acum, teoretic, directorii ăştia sînt de două feluri. Cei de la instituţii, care au, n-au încasări, le trece, nu le trece cineva pragul, ei dorm liniştiţi noaptea că judeţul sau municipiu, pe spatele inclusiv a unora dintre cei care citiţi ce scriu eu aici, îşi iau salariile. Vreo 2 milioane de euro ne costă culturalizarea asta numai pe la CJ. Ced că tot cam pe acolo bate şi municipiul. Supărător nu e neapărat că se cheltuie atîta bănet, deşi cred că ar fi interesant de văzut pe ce se duce muntele ăsta de bani, ci faptul că managerii (aşa le zice acuma) nu au practic nici un criteriu de performanţă. Adică, sînt conştient că nu poţi faci profit din cultură nicăieri în lume, dar măcar poţi să îi zici : băi nene, noi îţi asigurăm 90-95% din buget, pentru restul mai zbate-te şi tu. Poate aşa se mai taie o chitanţă, două pe la un spectacol.

A doua categorie este a directorilor de societăţi. Ei cică se autofinanţează. Adică, de exemplu, Urban Serv ia pieţele, oborul, cimiterele, administrează totul acolo, başca mai ia şi banii din taxa de salubrizare pe care o plătesc zeci de mii de botoşăneni şi cică nu-i unitate bugetară, iar directorul de acolo e manager adevărat că nu e subvenţionat. Daţi aproape oricărui boroşănean cu 10 clase treaba asta şi să vedeţi ce manager adevărat este. Aaaa? Nu e în partidul care trebuie? Păi atunci să ştiţi că n-are faţă de manager.

Sergiu BĂLĂŞCĂU