Pe data de 10 noiembrie 2009, cel putin teoretic angajatii Directiei Generale de Asistenta Sociala si Protectia Copilului ar trebui sa isi primeasca drepturile salariale.
Practic insa se pare ca acest lucru nu se va intampla, intrucat si in aceasta luna conducerea institutiei se confrunta cu un deficit bugetar iar fondul de salarii lipseste cu desavarsire.
Totusi, directorul DGASPC se declara optimist si sustine ca se fac demersurile necesare pentru a se face rost de bani pentru salarii atat prin economii drastice la cheltuielile materiale din cadrul institutieim cat si prin Consiliul Judetean care ar putea aloca o suma de bani de pe la alte institutii cu sobordonare.
"
Luam in calcul varianta de a mai face niste economii fortate de pe la alte capitole si speram ca pana la sfarsitul 
saptamanii sa avem un raspuns in ceea ce priveste plata salariatiilor, deocamdata nu avem un raspuns concret de la cei de la Bucuresti, tragem si noi sperante. Cautam solutii sa platim salariile de baza si sporurile de vechime, in acest sens avem nevoie de o suma de circa 18 miliarde de lei vechi,
angajatii trebuie sa inteleaga ca eforturile depuse de noi sunt concrete si reale si sa aiba rabdare pina vom reusi sa rezolvam problema salariilor si pentru aceasta luna", a declarat
Liviu Radasanu, director executiv DGASPC.
Nu de aceeasi parere este si liderul sindical de la nivelul institutiei care sustine ca deja s-a saturat de promisiuni de la actuala guvernare si ca se gandeste serios la reluarea actiunilor de protest, care ar putea culmina la finele acestei luni cu actiuni de amploare.
"
Deja este o certitudine faptul ca actualii guvernanti nu au asigurat fondul de necesar pentru plata salariilor, pentru salariatii din DGASPC Botosani, din pacate, e evident faptul ca altele sunt prioritatile actualului Guvern ceea ce ne face sa reluam protestele noastre, urmeaza sa avem o intalnire cu liderii de grup sindical si sa stabilim modalitatea de protest si calendarul protestelor in functie de solicitarile membrilor de sindicat, pe langa tensionata care exista prin neacordarea salariilor au intervenit si situatii imoral declansate de catre conducerea DGASPC si CJ legate de acele restructurari, a intervenit si intrarea in vigoare a legii care prevede luarea unui concediu de plata pina la 10 zile care duce la o diminuare de venituri, practic sunt acum trei surse de confuzii, de tensiune in randul salariatilor", a declarat Marius Orosanu, lider Sindicatul Impact.
In aceste conditii liderul sindical sustine ca nu poate estima cam care ar putea fi amploarea protestelor salariatilor in perioada urmatoare, insa cert este ca finele lunii noiembrie va aduce actiuni importante de protest.
