Cel puțin până când cei aflați în conducerea societății Nova Apaserv se vor gândi și la muncitorii care pe caniculă sau ger stau în canale și intervin la avarii. 

Muncitorii de la operatorul de apă și-au anunțat deja intenția de a demara procedurile pentru intrare în grevă generală.

În timp ce șefii lor trăiesc cu salarii cu multe zerouri, de peste 100 de milioane de lei vechi, fără bonusurile din cote variabile, cei care muncesc într-adevăr primesc lefuri de 1.450 de lei pe lună. 

Sindicatul de la nivelul societății a început negocierile pentru majorări salariale. Însă, atenție, măririle de salarii sunr cerute doar pentru muncitorii care ies efectiv pe teren. 

În cursul zilei de astăzi are loc o întâlnire între liderii sindicali, conducerea Nova Apaserv și Consiliul Județean. 

„În momentul când se oprește timp de două ore apa, că primul pas acesta este, sau se va purta banderolă albă ca să vadă populația că se începe dinainte, vom face și treaba asta. Dacă se oprește apa două ore, durează două zile ca să echilibrezi sistemul. Pentru că intră aer pe instalații. Iar în momentul când la Nova Apaserv se va face o grevă, se știe că trebuie să asiguri 30% nivel de servicii, în momentul când pornești sistemul, nu mai ai eficiență pentru că este viciat din cauza aerului din conducte”,
Cristian Sadovei, liderul sindical de la Nova Apaserv 

Tot astăzi a fost depusă la secretariatul companiei de apă o adresă cu revendicările sindicale prin care se solicită majorări salariale la personalul de execuție dar și o anexă la contractele de muncă prin care să se explice modul în care vor fi acordate salariile din 2018. 

Revendicările sindicale sunt cu atât mai îndreptățite cu cât Nova Apaserv a înregistrat profit în ultima perioadă. Mai mult este singura din țară în cadrul căreia nu sunt acordate tichete de masă. 

Și, deși conducerea Nova Apaserv a anunțat deja ca majorările salariale la muncitori nu sunt permise de lege, sindicaliștii anunță că nu vor ceda la aceste argumente fără fundament. 

„Sunt societăți cu capital de stat, iar un exemplu este Modern Calor unde au fost creșteri salariale plus tichete de vacanță. Acolo cum s-a putut? La metrou, la București, mă cunosc cu liderul sindical de acolo. Când oprește metroul cresc salariile cu 15 – 20% și este societate cu capital de stat cu aceeași lege a bugetului de stat la care se referă și Albert Tănasă”,
Cristian Sadovei, liderul sindical de la Nova Apaserv 

Zilele următoare se va decide startul grevei generale de la societatea Nova Apaserv.